Bemutatkozunk. Röviden.
A hazai munkerőpiac 21. századi alakulása, az ország gazdasági, politikai és szociális fejlődése, illetve nemzetközi közösségi tagsága megköveteli a szakszervezetek hatékony és együttműködő cselekvését, melyet a helyi, illetve a csoportszintű és az ágazati Kollektív Szerződés megszületése és folyamatos fenntartása fémjelez.
2024-ben létrejött az Egyesült Nukleáris Ipari Dolgozók Szakszervezete (ENSZ), mégpedig a Műszakosok Érdekvédelmi Szervezete (MÉSZ) és a Paksi Atomerőmű Dolgozóinak Szakszervezete (PADOSZ) összeolvadásával.
A két testvérszervezet közül a PADOSZ az, amely az Atomerőműben dolgozó munkavállalókon felül az MVM egyéb, az atomerőmű biztonságos és megbízható működésében közreműködő leányvállalatai alkalmazottainak érdekvédelmét is ellátta korábban. Az ENSZ létrejöttével e kör védelme változatlan, illetve bővülő terjedelemben az ENSZ feladata.
Ennek értelmében az MVM Paksi Atomerőmű Zrt. mellett a következő társaságokban működik az Egyesült Nukleáris Ipari Dolgozók Szakszervezete:
Az Egyesült Nukleáris Ipari Dolgozók Szakszervezete teljes mértékben betagozódott a nemzeti érdekképviseleti rendszerbe. Nem csak szervezeti betagozódásról beszélhetünk, hanem személyiről is, hiszen elnökünk, Hatvani Jácint egyéb feladatvállalásai révén is hatékony az ENSZ által képviselt társaságok dolgozói érdekeinek felsőbb egyeztető és döntéshozói szinten való megjelenése.
Legfelsőbb szintű tagságunk a LIGA konföderációban annak záloga, hogy érdekeink nem csak a mindennapi problémák megoldásában, hanem az egész nemzetgazdaságot, ágazatot, társaságot és helyi kérdéseket érintő stratégiaalkotásban is meg tudunk jelenni.
Kattints az ábrára a nagyobb méretű megjelenítéshez (PDF)
Szakszervezetünk alapköve a Tagság. A szakszervezeti tagokat megillető jogok biztosításához egy szervezeti struktúra került kialakításra, melynek legalsó szintje a Küldöttek köre. A Küldöttek azok a munkatársak, akik a szakszervezetet a tagok felé közvetlenül képviselik, illetve a tagoktól a különféle felmerült problémákat, kérdéseket (összefoglalóan: ügyeket) összegyűjtik és a szervezet következő szintjeire továbbítják.
A következő szint az Elnökség szintje. Az Elnökség minden tagja felelős néhány atomerőműves szervezeti egységnél dolgozó tag ügyeinek gondozásáért.
A szakszervezet napi ügyrendi feladatait a Vezetőség végzi a Titkársággal együttműködve. A Vezetőség tagjai az Elnök, a Társelnök, illetve két Elnökhelyettes.
A szakszervezeti döntések jogszerűségét, átláthatóságát és a szabályoknak való megfelelését a Felügyelő Bizottság ellenőrzi.
bejelentes@enszszakszervezet.hu
